Je connais Frédéric depuis plusieurs années. Nous avons été amenés à collaborer sur des sujets difficiles et complexes. Frédéric a la capacité rare de pouvoir être à la fois manager, développeur et coach: c'est un véritable atout à la fois professionnel et humain, pour ses partenaires et ses clients. Il est orienté vers la performance de l'entreprise et de ses équipes.
Frédéric 57 ans Palaiseau |
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Directeur à temps partagé & Coach |
Expériences professionnelles |
APR
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Jan 2016 - Aujourd'hui |
* Management de transition : en mission jusqu'en juillet 2021en tant que DGA d'un cabinet de recrutement - Restructuration et développement de PME (distribution spécialisée, cabinet de recrutement, société de service, BU); Résultats significatifs : croissance du CA et du RCAI, évolution positive des indicateurs du bilan social, amélioration de process, stratégie commercial. * Formateur : certifié QUALIOPI - Bilan de compétences - Comment amélioration son management - Comment conduire un entretien collaborateur |
SAINT- GOBAIN
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Jan 2008 - Jan 2016 |
Comptoirs de ventes pour les professionnels, espaces en libre service et Show Rooms ouverts au public. |
REXEL
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Jan 1990 - Déc 2007 |
* Zone d'activités de 30 M€ - Management de 90 commerciaux sédentaires et itinérants |
POLYTECH Université Paris Sud
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Sep 2019 - Jan 2021 |
* Cours de communication: relation interpersonnelle, gestion de conflits, ... |
ARMÉE DE TERRE
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Juil 1987 - Juin 1988 |
Officier Relation Publique au cabinet du Gouverneur Militaire de Paris |
CEA (Commissariat de l'Energie Atomique)
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Juin 1988 - Mai 1989 |
* Chargé de la sécurité incendie sur les sites nucléaires * Responsable d'une équipe de maintenance sur les sites expérimentaux du CEA |
Certification |
2021 : Organisme de formation |
2017 : Coach Professionnel Certifié RNCP |
1989 : Habilité Secret Défense |
Formation |
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Langues |
Anglais : Moyen |
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