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Isabelle Experte paie, gta, charges sociales et sirh
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Isabelle

Experte paie, gta, charges sociales et sirh

Châteauroux , Indre — 57ans
 

Note Globale    

Isabelle

57 ans

Châteauroux

Isabelle
Experte paie, gta, charges sociales et sirh

Expériences professionnelles

 

RELAIS COLIS - HYPERVISION/DECIDIUM

Responsable paie SIRH

Mars 2017 - Déc 2018

Gestion et pilotage du projet de changement du logiciel paie, rédaction des spécificités dans le cahier d'analyse, recueil des besoins et des possibilités pour la paie et la GTA, paramétrage avec le fournisseur ADP, extraction des données du SIRH HYPERVISION pour l'intégrer dans le nouveau SIRH DECIDIUM grâce aux requêtes, tests et recettes, résolutions des problèmes, création de support de formation et animation des formations aux 32 gestionnaires administratifs des différentes agences pour la GTA (workflow),
Gestionquotidiennedelapaie :dispatchedesélémentsvariablesauxgestionnaires,contrôledelasaisie et du paramétrage, calcul des indemnités de licenciement, STC, DSN, paiement aux divers organismes sociaux, comptabilité de la paie...
Administration du personnel : réalisation des contrats, DPAE, accompagnement des nouveaux collaborateurs pour les documents administratifs (mutuelle, prévoyance) informations diverses concernant l'entreprise, gestion de la maladie, des absences diverses...
Recueil par requêtage des diverses demandes de la comptabilité (rapprochement comptable pour les frais, les ijss, les congés payés) et de la DRH (indicateurs de gestion sociale, bilan social, BDSE, registre du personnel), préparation des tableaux de bord retraite, licenciement, prime annuelle...


FDP (filiale FDJ)

Responsable paie SIRH/CGS

Mars 2015 - Jan 2017

gestionnaires paie et ADP- CDI- formation de contrôleuse de gestion sociale (CEGOS)
Suite à une restructuration, constitution d'une filiale commerciale de 700 personnes, reprise au fur et à mesure du personnel des agences sous contrat. Mise en place du logiciel de GTA et PAIE DECIDIUM
Constitution du cahier d'analyse pour les besoins du paramétrage, saisie de toutes les informations des 200 premiers « repris », tests et recettes, résolutions des problèmes, formation des gestionnaires administratives pour le workflow (gestion des horaires et des absences) 70 agences
Gestion Quotidienne de la paie, administration du personnel et requêtes diverses, fin de paie pour la comptabilité et la DRH, extraction et mise en forme d'indicateur pour FDJ
Expertise paie et requêtes :décembre2014àfévrier2015-chezAllianzgroupeladéfense/paris-15000 paies
pour faire la DADS de 6 mois sur DECIDIUM suite au changement de logiciel (avant sur HR ACCESS et une partie de la dads dessus)


HEMA Paris - HYPERVISION KIOSQUE

Responsable paie SIRH

Août 2014 - Déc 2014

paies (magasins de détail) -CDD

Remplacement d'un congé maternité, reprise du paramétrage et de la justesse de la paie
Gestion quotidienne de la paie et de l'administration du personnel, les responsables de magasin me donnaient les éléments variables, requêtes diverses pour la DRH et la comptabilité


KENT France Poissy 78

Responsable paie SIRH

Août 2013 - Fév 2014

paies (administratif et commerciaux)- CDD
Remplacement d'un congé maternité, reprise du paramétrage et de la justesse de la paie
Gestion quotidienne de la paie et de l'administration du personnel, requêtes diverses pour le DRH et la comptabilité
Pour les commerciaux calculs des bonus sur leur chiffre d'affaire


DOCAPOST BPO

Responsable paie SIRH

Oct 2011 - Mars 2013

Prise de poste dans un contexte compliqué, l'ancienne responsable paie n'était plus là et le paramétrage sur CCMX n'était plus actualisé.
Reprise du paramétrage sur CCMX, mise à jour des données sociales, calculs des heures supplémentaires, calcul des absences maladie, calcul des congés payés
Rattrapage sur le paiement des cotisations, la récupération d'indemnités journalières CPAM et prévoyance
Au bout de 6 mois, transfert du service paie en CSP et changement de SIRH
Constitution du cahier d'analyse pour les besoins du paramétrage dans le nouveau SIRH, extraction des données de CCMX (par requêtage dans BO), pour l'intégration dans DECIDIUM, tests, recette, résolution des problèmes
Gestion quotidienne de la paie et de l'administration du personnel, Recueil par requêtage des diverses demandes de la comptabilité (rapprochement comptable pour les frais, les ijss, les congés payés) et de la DRH (indicateurs de gestion sociale, bilan social, BDSE, registre du personnel), préparation des tableaux de bord retraite, licenciement, prime annuelle...


K+S France Levallois Perret- HYPERVISION

Responsable paie SIRH

Déc 2009 - Jan 2011

Reprise du paramétrage et de la justesse de la paie pour migrer correctement sur le nouveau SIRH Constitution du cahier d'analyse, extraction des données par requêtage pour l'intégration dans ZNP, tests, recette, résolution des problèmes
Gestion quotidienne de la paie et de l'administration du personnel, les responsables d'usine me donnaient les éléments variables, et requêtes diverses pour la DRH et la comptabilité


Sté de Travaux Val Horizon Montlignon 95- CCMX

Responsable paie SIRH

Fév 2009 - Nov 2009

Création du poste de responsable paie dans un contexte de rachat de filiale d'une entreprise de bâtiment, pour assurer la paie en attendant les signatures de divers accords et changement de convention collective, je faisais la paie dans les locaux et sur le matériel de l'ancienne entreprise sur CCMX
Par la suite, réalisation d'un cahier des charges, paramétrage, reprise des données des salariés (extraction -intégration) , sur notre matériel et CCMX
Gestion quotidienne de la paie et de l'administration du personnel, et requêtes diverses pour la DRH et la comptabilité


EC&G cabinet d'expertise comptable Verneuil sur seine 78- PEGASE

Gestionnaire paie

Mai 2008 - Jan 2009

divers...)- 250 paies - CDI
Gestion de la paie et de l'administration du personnel, et requêtes diverses pour le client, aide juridique


ADP/GSI Le Pecq -HYPERVISION

Coordinatrice paie

Jan 2005 - Déc 2008

Début chez ADP de la prise en charge de l'externalisation de la paie et de l'administration du personnel pour les grandes entreprises, création du poste pour seconder la responsable projet,
Prise en charge d'un client de 4800 paies, et de ses 4 gestionnaires reprises par ADP, déjà sur HYPERVISION mais mise en conformité du paramétrage et du contrôle des résultats, gestion d'une usine de 350 paie pour avoir toujours la main sur la pratique de paie
Par la suite, management et formation en interne de 4 gestionnaires juniors (700 paies chacune) sur la mise en place du planning paie, suivi des règles de paie et de la mise en paramétrage, gestion de la fluidité des attestations de demande d'IJSS et de prévoyance, la satisfaction du client



Responsable paie SIRH

Jan 2003 - Jan 2005

Gestion de la paie et de l'administration du personnel, requêtes, paiement des cotisations, META4, SAGE,HRACCESS, CCMX, HOROQUARTZ, BODET, HRV- 200 à 1000 paie


PLACOPLATRE Suresnes

Technicienne de paie

Jan 1999 - Jan 2003

Gestion de la paie et de l'administration du personnel, requêtes, paiement des cotisations, gestion du parc automobile, calcul des loyers à mettre en paie
Reprise d'une société sur SAGE avec ses salariés durant la durée légale, avec ses accords, et convention collective différente, ensuite transfert de tout ce personnel sur HYPERVISION, cahier d'analyse pour le paramétrage, extraction des données dans SAGE, et intégration sur HYPERVISION



Gestionnaire paie

Jan 1985 - Jan 1999

Période de transition entre la paie à la main et la paie informatisée, saisie des données des salariés, paramétrage, tests et recettes. DADS sur listing, attestations de de demande d'IJSS manuelles


Formation

 

2017     Cegos - Contrôleur de gestion sociale

Langues

 

Français : Bilingue ou langue maternelle

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