A coeur vaillant, rien d'impossible
Benjamin Directeur des opérations - Chief Operating Officer
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Profil mis à jour le : 09/11/2022
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Note Globale    

Benjamin

36 ans

Lyon

Benjamin
Directeur des opérations - Chief Operating Officer

Expériences professionnelles

 

Société de Conseil et de Management de Transition
Lyon

Directeur des opérations

Nov 2017 - Aujourd'hui

Plateforme digitale de mise en relation entre Startups et profils IT

  • Accompagnement du CEO dans la définition de la stratégie de développement de l'entreprise : + 30 000 utilisateurs actifs, de la plateforme digitale ainsi que dans la stratégie d'acquisition clients et utilisateurs (growth hacking, Google Ads, SEO/SEA, prospection, ...)
  • Participation à la définition et à la mise en place d'un modèle économique rentable et durable
  • Définition business model et business plan • Formation des collaborateurs aux techniques de commercialisation
  • Contrôle des budgets
  • Mise en place de la stratégie de partenariats (Label French Tech, Indy, incubateurs, écoles, réseaux d’entrepreneurs, ...)
  • Mise en place des tableaux de reporting (financiers, comptables, commerciaux, ...)
  • Accompagnement CEO dans la stratégie de financement de l'entreprise (banques, BPI, prêts d'honneur, B.A., fonds d'investissement, ...)
  • Animation des équipes
  • Recrutements, gestion des R.H
  • Gestion des partenaires bancaires et financiers

Mercedes-Benz France

Responsable de Secteur

Fév 2015 - Nov 2017

Mercedes-Benz Business Solutions: B to B

  • Développement, prospection et animation d'un portefeuille clients sur les départements 69, 38 et 01 : entre 5 et 7,5 millions € de C.A/an
  • Définition de la stratégie commerciale sur les comptes
  • Animation des loueurs longue durée
  • Mise en place de protocoles d’accord grands comptes
  • Promouvoir la solution de leasing Daimler Fleet Management (LLD)
  • Créations et animations d’événements

7Partners

Ingénieur d'affaires B to B

Juil 2013 - Fév 2015

Cabinet de conseil : audit et optimisation des coûts fiscaux et sociaux

  • Conseiller les dirigeants (DG, DAF, DRH) de PME, ETI et grands comptes sur les différents leviers fiscaux et sociaux permettant la réalisation d’économies : entreprises de 50 à 5 000 salariés • Établir une diagnostique et une analyse des possibilités d'économies
  • Pilotage et coordination de l'intervention des équipes de consultants
  • Élaboration d’une stratégie commerciale avec la Direction sur le grand quart Nord-Est de la France
  • Prospection, réalisation de propositions commerciales et négociation des contrats

Formation

 

2009     ESC Clermont-Ferrand - France - Master 2 Management

2008     IUP Management Saint-Etienne - France - Licence Sciences de Gestion

2006     IUT Jean Monnet Saint-Etienne - France - DUT GEA

2005     Lycée François Mauriac Forez Andrézieux-Bouthéon - France - Baccalauréat Scientifique

Langues

 

Anglais : Bon niveau

Français : Bilingue ou langue maternelle

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