Mobile en france
It is my pleasure to recommend Mr. Jean Luc DELPORTE. I found him motivated, forward thinking & exceptional CEO. He came across many challenges; his reason for success in meeting all these challenges head-on is his ability to chart out his limitations & professional approach.
I am absolutely confident that Mr. DELPORTE would be a great fit. Not only will he bring the kind of skills and experiences you’re looking for in an applicant, But He will quickly become an asset.
Madame, Monsieur,
Une quinzaine d’années d’expérience en tant que Directeur Général, m’amène à vouloir essaimer dans des structures industrielles en demande, l’acquis de ces années passées à ré adapter les modèles économiques et les structures industrielles de sociétés (B to B) de chiffre d’affaires situé entre 3M€ et 50M€. Ces années font, qu’aujourd‘hui, ma motivation se situe dans l’architecture, la mise en œuvre de ces changements sous les angles commerciaux et industriels, la validation du bien-fondé du modèle et finaliser la transition par la transmission.
Evidemment dans ces périodes de la vie d’une entreprise, l’éthique et la proximité avec les équipes doivent rester la ligne directrice de l’action. Une restructuration doit avoir un sens et surtout contribuer à pérenniser l’activité. Ayant pratiqué des réductions d’effectifs drastiques (env. 30% de l’effectif) mais également conduit des changements de modèle économique efficaces et moins gourmands en casse humaine, la restructuration doit être un moyen afin d’atteindre la cible et non une fin en soi.
Ma mobilité professionnelle, 7 localisations différentes sur les trente dernières années, est une contrainte que j’ai réussi à gérer avec son corolaire, un éloignement de la famille rendu moins pénible du fait de l’âge de nos enfants (23 et 26 ans).
Ayant conduit des missions de directeur de production multi sites pour AEG PS, des missions de consulting industriel et de management de transition pour Benning, j’ai eu l’occasion de travailler dans des environnements culturels différents, porteurs d’ouverture d’esprit et générateurs de fertilisation croisée. L’international reste encore aujourd’hui mon quotidien.
Si vous souhaitez développer plus avant la possibilité d'une collaboration future, je reste bien évidemment à votre disposition et vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, mes sincères salutations.
Jean Luc 61 ans La Riche |
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DG / DI/ D site / Retournement B to B / Industrie & Services |
Expériences professionnelles |
BENNING Conversion d'énergie
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Nov 2011 - Avr 2019 |
Mission – Développer l’activité sur la zone France, Afrique et Moyen Orient Effectif 55 personnes, Chiffre d’affaires 20M€ En même temps et en parallèle |
Benning Power Electronics
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Fév 2014 - Déc 2014 |
(UK) |
Groupe Benning
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Avr 2014 - Avr 2017 |
- Missions d’expertise industrielle et de coaching auprès des filiales |
AEG Power Solutions
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Fév 2005 - Sep 2011 |
Effectif de la fonction 800 personnes (production) et 280 personnes (Chambray), Chiffre d’affaires 300M€ pour le groupe et 40M€ pour Chambray |
Saft Power Solutions
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Juil 2003 - Jan 2005 |
Effectif 250 personnes, Chiffre d’affaires 47M€ Réalisations |
Saft Power Solutions
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Juin 2001 - Juin 2003 |
Effectif encadré 200 personnes |
Saft Batteries
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Nov 1999 - Mai 2001 |
Effectif encadré 45 personnes, chiffre d'affaires 140M€
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Saft Batteries
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Oct 1996 - Oct 1999 |
Effectif 60 personnes, chiffre d 'affaires 6M€,
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Saft Batteries
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Juil 1989 - Sep 1996 |
- Ligne produit « Lithium primaire » |
Formation |
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Langues |
Anglais : Bon niveau |
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