1. Home
  2. »
  3. Optimisation du profil
  4. »
  5. L’importance des avis et des recommandations

L'importance des avis et des recommandations

Adequancy fédère la plus grande communauté de managers de transition en ligne sur le marché français. Pour ce faire, la société a développé un écosystème de plateformes digitales permettant aux managers de transition d’être visibles et aux dirigeants d’entreprises d’effectuer leur recherche en autonomie en précisant des mots clés correspondant à leur besoin de compétences dans notre moteur de recherche.

Dans ce cadre, il est clé d’optimiser votre profil en vue de ressortir au sein de recherche de nos clients utilisateurs et d’agir sur la réassurance et la différenciation de votre profil.

Les avis permettent aux dirigeants qui consultent votre profil d’identifier vos compétences reconnues et d’avoir des retours d’expériences de vos précédents clients.

Les mots clés que vous allez renseigner dans la section dédiée “Expertises/Outils/Secteurs” seront donc clé car ce sont ces derniers qui seront évalués. (voir notre article sur les mots clés)

A noter que les recommandations jouent un rôle important dans le positionnement des résultats de recherche. En effet, notre algorithme prend en compte cette dimension et augmente votre score de qualité, ce qui vous permet de remonter dans de meilleures positions.

De plus, les avis, représentés sous forme d’étoiles, sont également visibles dès les résultats de recherche. Ainsi, votre profil a deux fois plus de chances d’être consulté.

A noter : les avis ne sont pas réservés exclusivement à vos expériences dans le management de transition, cela peut également être un ancien poste en CDI ou n’importe quelle expérience professionnelle.

Comment obtenir des recommandations de la part de vos contacts ?

  1. Être connecté à votre compte
  2. Aller sur votre page d’administration du profil (« Modifier mon profil »)
  3. Cliquez sur l’écart bleu à droite « Mes références »
  4. Inscrivez les adresses e-mail de vos contacts. Vous pouvez les séparer grâce au séparateur “;” ou utiliser la touche “Entrée”
  5. Enregistrez et quittez
 
Après avoir renseigné l’adresse mail de votre contact et cliqué sur « enregistrer », un mail est automatiquement envoyé à cette personne. Vous recevez par ailleurs une confirmation de cet envoi. Votre précédent client recevra alors une invitation de notre part afin de laisser un avis sur votre profil.
 

S’il/elle ne souhaite pas partager ses informations personnelles votre contact peut partager cet avis de manière anonyme.

La procédure ne prend pas plus de 5 minutes et sera visible directement sur votre profil manager.

Nous protégeons vos données et celles de vos précédents clients :

La collecte et le traitement des données personnelles s’effectuent sur la base d’un consentement, uniquement dans le cadre d’une demande de recommandation et ne seront exploitées pour aucune autre finalité par Adequancy. Les données personnelles de votre précédent client ou collaborateur ne seront conservées que pendant votre durée d’inscription sur la plateforme Adequancy et seront supprimées immédiatement en cas de désinscription de votre profil ou, à tout moment en réalisant une demande.

Comment les avis apparaissent-ils sur mon profil ?

Les avis apparaissent sous forme de note sur 5 étoiles et d’une appréciation générale :
Profil manager de transition avec avis - Adequancy
Pour consulter l’avis déposé, il faut cliquer sur le lien « avis » et la fenêtre suivante apparaîtra :

Vous aurez accès à une note globale et une note par expertise par rapport aux mots clés que vous avez renseignés (lien vers articles sur les mots-clés) ainsi qu’à un commentaire d’appréciation générale. 

A noter : Dans le cas où vous souhaitez faire modifier ou supprimer un avis, n’hésitez pas à nous contacter.

Vous pourriez également être intéressé(e) par :

Loris Martinetti

Loris Martinetti

Product Manager chez Adequancy
Cet article vous a-t-il été utile ?

Laissez nous votre avis directement ici afin que nous puissions revenir vers vous si besoin

Heureux de vous revoir
Explorez la plus grande communauté de managers de transition en France